CASS în România: ce este și cum se calculează în 2026
CASS este una dintre contribuțiile pe care le întâlnești atunci când primești salariu, lucrezi ca PFA sau obții venituri din dividende, chirii și investiții. Cota generală este de 10%, însă suma de plată nu se calculează la fel pentru toate veniturile. În cazul salariilor, contribuția este reținută de angajator. Pentru PFA și anumite venituri extrasalariale pot interveni plafoane și obligația de a depune Declarația unică. În continuare găsești regulile esențiale pentru 2026, explicate simplu și cu exemple. Informațiile au caracter general, deoarece calculul final poate fi influențat de cumulul veniturilor și de situația fiscală a fiecărei persoane.
CASS este una dintre contribuțiile pe care le întâlnești atunci când primești salariu, lucrezi ca PFA sau obții venituri din dividende, chirii și investiții. Cota generală este de 10%, însă suma de plată nu se calculează la fel pentru toate veniturile. În cazul salariilor, contribuția este reținută de angajator. Pentru PFA și anumite venituri extrasalariale pot interveni plafoane și obligația de a depune Declarația unică. În continuare găsești regulile esențiale pentru 2026, explicate simplu și cu exemple. Informațiile au caracter general, deoarece calculul final poate fi influențat de cumulul veniturilor și de situația fiscală a fiecărei persoane.
CASS înseamnă contribuția de asigurări sociale de sănătate. Aceasta finanțează sistemul public de sănătate și permite persoanelor asigurate să beneficieze, în condițiile stabilite de CNAS, de servicii din pachetul de bază: consultații, analize, spitalizare, medicamente compensate și alte servicii medicale. CASS nu trebuie confundată cu CAS. CAS este contribuția destinată sistemului public de pensii și are o cotă obișnuită de 25%, în timp ce CASS are o cotă de 10%. O persoană poate datora ambele contribuții, numai una dintre ele sau poate fi asigurată fără plata individuală a CASS, dacă face parte dintr-o categorie protejată de lege.
CASS poate fi datorată pentru salarii, activități independente, drepturi de proprietate intelectuală, chirii, dividende, dobânzi, câștiguri din investiții, activități agricole și alte venituri prevăzute de Codul fiscal. Pentru salariați, angajatorul calculează, reține și declară contribuția. În cazul PFA și al unor venituri extrasalariale, persoana fizică poate avea obligația de a depune formularul 212. Copiii, anumite categorii de tineri, femeile însărcinate și alte persoane prevăzute de lege pot beneficia de asigurare fără plata individuală a contribuției. Condițiile trebuie însă verificate, deoarece regulile privind coasigurații și alte categorii s-au modificat începând cu 2025.
Cota CASS este de 10%. Pentru plafoanele anuale aferente veniturilor realizate în 2026 se folosește salariul minim de 4.050 de lei, valabil la 1 ianuarie 2026. Majorarea salariului minim la 4.325 de lei de la 1 iulie nu schimbă aceste repere anuale. Cele mai importante plafoane sunt:
| Plafon | Valoare în 2026 | CASS aferentă bazei |
|---|---|---|
| 6 salarii minime | 24.300 lei | 2.430 lei |
| 12 salarii minime | 48.600 lei | 4.860 lei |
| 24 salarii minime | 97.200 lei | 9.720 lei |
| 72 salarii minime | 291.600 lei | 29.160 lei |
Plafonul de 72 de salarii minime reprezintă limita maximă pentru baza CASS aferentă activităților independente. Pentru dividende, chirii și celelalte venituri extrasalariale relevante se folosesc plafoanele de 6, 12 și 24 de salarii minime.
Pentru veniturile salariale, CASS se calculează de regulă prin aplicarea cotei de 10% la salariul brut. La un salariu brut de 6.000 de lei, contribuția este de 600 de lei, înainte de analizarea eventualelor excepții. Suma este reținută de angajator și apare pe fluturașul de salariu, astfel că angajatul nu depune Declarația unică numai pentru acest venit. Pentru contractele cu timp parțial și anumite categorii de salariați pot exista reguli speciale privind baza minimă sau excepții. Din acest motiv, suma exactă trebuie verificată în calculul salarial al lunii respective.
Pentru PFA și alte activități independente, cota de 10% se aplică venitului net anual sau normei de venit, între limitele stabilite de Codul fiscal. Baza minimă uzuală este de 24.300 de lei, iar baza maximă pentru veniturile din 2026 este de 291.600 de lei. Prin urmare, CASS maximă ajunge la 29.160 de lei. Dacă venitul PFA este sub 24.300 de lei, poate fi datorată contribuția minimă de 2.430 de lei. Totuși, diferența până la acest minim nu se plătește în anumite situații, de exemplu când persoana a obținut suficiente venituri salariale sau se încadrează într-o categorie exceptată. Calculul trebuie făcut după încheierea anului, pe baza venitului realizat efectiv.
Dividendele, chiriile, dobânzile și celelalte venituri relevante se cumulează pentru verificarea plafoanelor CASS. Dacă totalul anual este sub 24.300 de lei, contribuția nu este datorată pentru aceste venituri. Între 24.300 și 48.600 de lei, CASS este de 2.430 de lei. Între 48.600 și 97.200 de lei, contribuția este de 4.860 de lei, iar de la 97.200 de lei în sus ajunge la 9.720 de lei. CASS nu se aplică direct întregii sume a dividendelor sau chiriei, ci bazei fixe corespunzătoare plafonului. O persoană salariată poate datora separat această contribuție; CASS reținută din salariu nu anulează obligația pentru veniturile extrasalariale.
În 2026, CASS se aplică numai părții din pensie care depășește 3.000 de lei pe lună. Pentru o pensie de 4.000 de lei, baza este diferența de 1.000 de lei, iar contribuția este de 100 de lei. Suma este reținută la sursă, deci pensionarul nu depune Declarația unică doar pentru această obligație. Regula este prevăzută pentru perioada începută în august 2025, iar cadrul legislativ actual stabilește exceptarea veniturilor din pensii de la plata CASS începând cu 1 ianuarie 2028.
O persoană fără venituri se poate asigura prin opțiune, depunând Declarația unică. Pentru 2026, contribuția este calculată la baza de 6 salarii minime și ajunge la 2.430 de lei. Același mecanism este relevant și pentru soțul, soția sau părinții fără venituri aflați în întreținerea unei persoane asigurate. Din 1 septembrie 2025, aceștia nu mai păstrează automat calitatea de coasigurat fără contribuție. Persoana care îi are în întreținere poate completa secțiunea dedicată din formularul 212, iar persoana fără venituri poate face demersul și în nume propriu. Înainte de depunere trebuie verificat dacă există deja un alt temei de asigurare fără plată.
Declarația unică este folosită pentru veniturile și contribuțiile pe care persoana fizică trebuie să le declare singură. Termenul de 25 mai 2026 a vizat veniturile realizate în 2025. Pentru veniturile obținute în 2026, declararea și plata se fac până la termenul stabilit pentru 2027, dacă nu există reținere la sursă sau o regulă specială. Formularul poate fi depus online prin Spațiul Privat Virtual sau prin serviciul web pus la dispoziție de ANAF. Persoanele care aleg să se asigure prin opțiune pot depune declarația în cursul anului, conform instrucțiunilor formularului actual.
Calitatea de asigurat poate fi verificată online prin serviciul indicat de CNAS pe pagina „Verificare calitate asigurat”. Dacă ai început recent un contract de muncă sau ai depus Declarația unică, actualizarea poate necesita timp. Când statutul nu apare corect, contactează casa județeană de asigurări de sănătate și pregătește declarația, recipisa și dovada plății. ANAF gestionează obligația fiscală, în timp ce casa de sănătate confirmă statutul în sistemul medical.
Da, dacă totalul veniturilor extrasalariale relevante atinge unul dintre plafoanele legale. Contribuția reținută din salariu nu elimină această obligație.
Da. Aceste venituri, împreună cu celelalte categorii prevăzute de Codul fiscal, se cumulează pentru stabilirea plafonului CASS.
Nu. CASS finanțează sistemul public, iar asigurarea privată este un produs separat. O poliță privată nu înlocuiește obligația CASS atunci când aceasta este datorată.
Nu automat. Serviciile se acordă potrivit pachetului de bază, regulilor CNAS și contractelor furnizorilor. Pentru unele consultații și investigații este necesar bilet de trimitere.
Cota CASS este de 10%, dar baza de calcul se schimbă în funcție de venit. Pentru salarii, contribuția este reținută de angajator. Pentru PFA, calculul urmărește venitul net și limitele de 6 și 72 de salarii minime. Dividendele, chiriile și investițiile folosesc plafoanele de 6, 12 și 24 de salarii minime, iar pensiile sunt taxate numai pentru partea care depășește 3.000 de lei. Înainte de depunerea Declarației unice, verifică anul fiscal, cumulul veniturilor și eventualele excepții. Pentru un caz cu mai multe surse de venit, consultarea unui specialist fiscal poate evita o declarație sau o plată greșită.
